7月10日，顺丰快递的小哥张维在工会驿站收到浙江省湖州市总工会送来的“清凉大礼包”，洗发水、沐浴露、毛巾、清凉油等用品一应俱全。他说，天气热，到驿站来歇会儿，给电动自行车充电，又可以能量满满地奔赴下一程了。

  包括张维在内，当天共有百余位户外劳动者收到了来自工会驿站的“清凉大礼包”。进入7月，为了呵护高温下的劳动者，湖州市启动工会驿站“清凉一夏”服务季活动。湖州市职工服务中心相关负责人介绍，“清凉一夏”服务季为期3个月，全市各级工会组织将整体联动，以职工需求为导向，以工会驿站为服务触角，在高温季节集中开展安全教育、心理关爱、高温慰问、法律服务等各类服务活动，解决职工生产生活方面的困难和问题，把丝丝关爱及时送到职工心坎上。

  今年的“清凉一夏”服务季中，各级工会重点加强了对新就业形态劳动者的关爱和呵护。据介绍，接下来湖州市500多家工会驿站在持续为户外劳动者提供休憩、纳凉、如厕、饮水、阅读等服务的基础上，通过配置防暑药品、全自动血压仪、自动体外除颤仪（AED）等设备，保障职工身体健康和生命安全。

  此外，“清凉一夏”服务季期间，湖州市总工会还将向各用人单位发出劳动法律监督提示函，提醒用人单位落实防暑降温相关政策规定，实施高温错时作业，完善增设防暑降温设施，改善一线职工劳动条件，预防和控制职业性中暑事件，切实维护广大职工的劳动健康权益。

  “高温下，坚守岗位的劳动者尤其是户外劳动者很不容易，希望通过改善劳动条件、规范劳动用工等，确保生产和安全两不误。”湖州市总工会法律和权益保障部部长孔晨说，作为“娘家人”，全市各级工会组织将全力以赴，持续开展“清凉一夏”等暑期服务工作，保障一线职工平安度夏。（施妍/文 湖州市总工会/供图）