走进浙江省丽水市缙云县大源镇黄茶“共富工坊”二楼的技能团队工作室，墙上悬挂着一张《团队清单》，每个人的姓名、技能特长、联系电话等清晰罗列。“茶农有难题，就按单找人，我们承诺24小时内响应。”团长刘志指着清单说。

  近日，大源镇茶产业发展技能服务团的成员们在工作室内与李博士、郑工一起讨论冬季茶园防霜冻的技术方案，这也是工作室每周例会的研讨场景。大家围坐在桌前，图纸、数据、样品摊了满桌。

  在这间18平米的工作室，茶产业发展技能服务团正以“一套章程”规范运行：每月初发布任务清单，每周召开“茶情例会”，每季度开展“技能比武与田间测评”，所有问题从收集、研判、分配到解决、反馈，形成完整闭环。

  工作室不仅是个议事点，更是实训场。针对茶农普遍反映的“炒茶温度控制难、成品口感不稳定”问题，服务团推出了“智能温控炒制示范线+师傅带徒实训”组合方案。2025年以来，已累计培训茶农200余人次，茶叶优质品率提升近30%。

  共富车间“智”造记：老茶园里开出了数字花

  过去，大源的茶农看天吃饭，技术传承靠经验。如今，大源镇的老茶园里不再只有锄头和背篓。在技能团的推动下，一批物联网传感器悄然“入住”茶园，实时监测土壤湿度、光照和温度。数据同步传到“共富工坊”的显示屏上，茶农通过手机就能查看茶园“健康状况”，并接收施肥、灌溉提醒。这套“茶园智慧管家系统”上线后，每亩茶园管理成本降低约15%，产量反增10%。

  跨界CP诞生记：黄茶啤酒酿出产业新风味

  “如何让年轻人爱上黄茶？”在一次以“黄茶产业发展痛点”为主题的例会上，青年农业干部小施大胆提出“茶酒融合”的创意。团队迅速启动产品创新项目，在多次商讨后，对接青岛精酿啤酒厂，历经27次配方调试，“龙辕仙啤”应运而生，在保留黄茶香气的同时，还赋予了啤酒的清爽口感。产品上市后，团队又依托缙云县大源镇电商直播基地，培训茶农直播带货，半年销售额突破800万元。

  技能下乡记：清单上的承诺，茶园里的回响

  工作室的《服务日志》里，密密麻麻记录着每次下乡轨迹，“12月5日，到龙坑村指导茶农进行清园修剪”“12月18日，组织防冻防护培训，以应对冬季低温冻害”……按照“包片联户”机制，每名成员结对5至10户茶农，定期驻点田间指导。2025年以来，已开展技术指导3000余人次，破解各类生产难题120余个。

  “以前找专家不知道找谁，现在有名单、有号码，反映问题很快有人跟进。”茶农老柯感慨道，“我家茶园叶子发黄，一个电话，李教授第二天就来了，说是缺镁，教我怎么调土壤。现在茶树长得可好了。”

  从一间工作室出发，一张清单联动一群人，一套章程规范一路服务……丽水市缙云县大源镇的“黄茶技能团”正用扎实的脚步，走进每一片茶园，叩响每一扇共富之门。（王杰/文 缙云县大源镇人民政府/供图）