一是抓领导，组织到位。成立了以街道办事处主任为组长，各村支部书记为成员的领导小组，多次召开班子会，研究创建工作，做到任务明确、责任落实。同时把创建任务下达到各责任办公室、行政村，并列入2006年农村经济与社会治安综合治理目标任务年度考核。

    二是抓目标，任务到位。围绕“三无创优”目标，进一步落实森林防火综合治理措施。与村签订森林防火责任状，明确村两委对森林防火工作全面负责，把森林防火责任落实到人与山头地块；加强林木采伐、林木流转的管理，把好林木伐前、伐中、伐后关；加强林业有害生物的监测和预防，健全林业有害生物监测队伍，做到早发现、早预防。

    三是抓队伍，管理到位。把森林防火巡查员、生态公益林管护员、林业生物监测员三支队伍进行有效整合，综合森林保护的各项职能，建立管理考核制度，做到“人员、报酬、制度、责任”四落实。

    四是抓平安，责任到位。建立山林纠纷调处领导小组，制定山林纠纷调处预案，做到经常化、规范化、制度化。一旦发生山林纠纷，及时派人进行调处，力争把矛盾解决在萌芽状态。五是抓示范，措施到位。街道与村积极争取项目，申报了杭州市毛竹示范园区、省级森林食品基地、县级毛竹专业村、无公害农产品基地等项目，同时以园林绿化村建设为契机，积极申报省级园林绿化村，推进新农村的建设。