位于富庶之地的浙江省上虞市连续18年获省以上征兵工作先进单位荣誉——

    参军光荣 新华社发（资料图片）

    又到一年征兵时。国庆节前夕，浙江省上虞市小越镇武装部的门槛都快被前来应征的青年踏平了。面对一张张渴望到部队锻炼成才的面孔，武装部部长冯才云犯了难：“这几年，我们每年都极力向上级多争取名额，但是仍满足不了部分青年立志从军的强烈愿望。”冯才云的感慨，道出了富庶之地青年应征入伍的新话题。

    身居富庶之地，打牢思想根基

    上虞市经济富庶，百姓安居乐业。人武部意识到，要调动起适龄青年的应征热情，必须先要打牢“家富岂敢忘国防”的思想根基。

    他们定期组织适龄青年走进爱国主义教育基地，组织听事迹报告会，并挖掘本地人文优势，用上虞籍英模的事迹教育适龄青年，激发他们的应征热情。

    结合适龄应征青年“候鸟型”居多的实际，人武部将兵役登记时间前移至在位率相对较高的春节期间。结合兵役登记，人武部还组织医务人员对登记青年进行初步目测，淘汰一些明显不合格人员，给合格者发放《征兵预告通知书》，并由其所在乡镇建立《应征青年情况登记表》，填写应征青年的职业、去向和表现，每季核实一次，作为征兵政审的依据。同时，保持与这部分青年的经常性联系，加强动态管理。

    独生子女尽义务，家中之事交给我

    对于军营，很多青年揣着向往与憧憬。只是，作为家中独子，他们肩负着照顾家庭的责任，自己当兵去了，家里万一有个事怎么办？人武部用实际行动打消了他们的顾虑。

    去年8月，进藏服役的田红波的父亲突发脑溢血。当地武装部的同志得知此事后，立即把他送到市人民医院进行抢救，终因抢救无效去世。考虑到他家的经济状况，市人武部主动与民政局协商，将2万元慰问金送到了田红波母亲手里。等田红波赶回来后，人武部领导又多次上门做他的思想工作，稳定他的情绪。

    几年来，人武部始终把上门走访现役军人家庭和定期召开军属座谈会，作为一项经常性制度来落实。通过走访和座谈，仔细倾听军属们的工作、生活情况，出面为他们解难题，帮助现役军人解除后顾之忧。人武部对义务兵家庭的悉心关照，当地百姓看在眼里，记在心上，征兵时节，适龄青年主动报名，家长全力支持。

    退伍返乡也风光，工作安置不用愁

    入伍时披红挂彩好风光，退伍回乡一片冷清无人问，这很容易让退伍军人心里产生落差，也会无形中削减青年人当兵的斗志。老兵们是在光荣完成使命后凯旋回乡的，他们理应受到热烈的欢迎，上虞市每年欢送新兵之前都召开欢迎退伍老兵联谊会。

    人武部鼓励退伍军人自谋职业，大幅度提高一次性安置标准，同时，认真做好“培养、推荐、扶持”工作。小越镇谢洪江从部队退役回来，对以后的生活很迷茫。人武部的同志了解情况后，多次帮他联系工作。现在，谢洪江已经成为小越新宅村的民兵连长兼团支部书记，一位名副其实的新农村建设带头人。据了解，如今，像谢洪江这样进入村委会干部行列，成为新农村建设带头人的退伍军人在全市占有相当大的比重。由于人武部的穿针引线，还有不少退伍军人成了带领群众共走富裕道路的引路人。

    有了妥善的安置，退伍军人们把“退伍不褪色”的口号喊得更加洪亮。9月中旬，超强台风“韦帕”来袭，小越镇武装部拟召集25名民兵担负应急值班任务。谁知通知还没有下发，不少退伍军人已经在门口等候了，一点人数，竟有60多人…… （俞立青　张德义）