新华网浙江频道3月19日电  余杭区组织工作例会昨日召开。区委常委、组织部长邵立春在会上传达了全国、省、市组织工作会议精神，并分析当前组织工作形势，研究部署了当前和今后一段时期余杭区组织工作。

    邵立春说，2007年，余杭区各级领导班子和干部队伍建设有了新加强，基层党建工作水平有了新提升，人才工作牵头抓总作用有了新体现，各项组织工作都取得了不俗的成绩。2008年，组织工作要紧紧围绕打造“美丽之洲”的目标要求，以改革创新精神进一步加强自身建设。他说，要用中国特色社会主义理论武装党员干部；要以打造“和谐领导班子”为重点，全力提升各级领导班子和领导干部引领科学发展的能力；要不断健全人才工作机制，积极推进各类人才队伍建设，优化人才工作环境；要认真抓好村级组织换届选举，积极推进党内民主建设，建立健全基层党建工作责任制。

    会上，邵立春还就如何开展组织工作改革创新提出了具体要求。他说，要勇于“创”，组工干部更应该带头解放思想，带头破除习惯性思维，带头创造新经验；要善于“谋”，“谋”就是超前谋划。要在工作大局中谋划，要在大环境中谋划，要在科学发展中谋划；要精于“勤”，“精”就是精通业务，“勤”就是勤奋工作，就是要提高执行力。组织工作干部们要熟知理论知识、熟悉组工业务、熟练运用政策；要立于“正”，“正”就是公道正派，这是做好组织工作的基本准则。

    最后，邵立春还就如何以开展学习实践活动来促进改革创新提出了要求。他说，一要坚持求真务实。二要坚持科学方法。三要形成创新文化。

    (来源：城乡导报  王秋萍 雷素芬)