新华网浙江频道4月19日电 最近，在“肯德基麦当劳低薪门”事件中，“洋快餐”是否违法用工，各方一直争议未了。

    4月10日，读者许雅丽(化名)向本报投诉，她一直在遭遇肯德基的苛刻盘剥，她强烈要求肯德基补回少发给她的工资。

    随后，记者来到肯德基、麦当劳驻湖南的公司总部，但采访要求遭到拒绝。记者又来到长沙市劳动和社会保障局，该局相关负责人称，对于“洋快餐”是否违法用工的问题，目前法律遭遇了空白。

    “肯德基少给千元工资”

    许雅丽现在是某大学大三的学生。2006年6月，她成为了长沙市八一路阿波罗广场店的一名兼职工。许雅丽说，当时她跟店里签了劳务协议，服务时间为一年，并明确了基本工资是3.8元/小时，外加0.7元/小时的补贴，工作一小时能挣到4.5元。

    据许雅丽介绍，她所工作的那家肯德基餐厅大约有70多名员工，兼职的至少占70%，大部分是在校学生，而他们的待遇与她几无区别，“只有少数干的时间较长表现较好的，工资才高一点，但每小时不过多一两毛钱。”

    每到周末或节假日，许雅丽都会到餐厅做工，她每天工作8小时。“从我工作到现在的10个月时间里(有时一周只去一天)，我总共拿到了1800多元钱。”许雅丽说，据她了解，长沙市政府2006年6月公布了“钟点工”的最低工资标准：长沙市城区及长沙经济技术开发区最低小时工资标准为6.5元。“也就是说，肯德基至少少给了我1000元工资。”许雅丽愤愤不平地说。

    肯德基麦当劳讳莫如深

    4月11日上午，记者来到位于长沙恒隆大厦的肯德基湖南总部。

    一名工作人员首先热情地询问记者来意，当听说记者希望了解“低薪门”事件的相关情况时，对方马上改变了态度，连声推说：“公共事业部负责人外出，抱歉，抱歉！”其后，设在长沙平和堂的麦当劳湖南总部也拒绝了记者的采访要求。