近几年,浙江大力发展数字经济,成绩显著。然而,目前浙江仍存在数字经济体量不大、基础薄弱、缺乏龙头企业、相关人才短缺等问题。因此,浙江在数字赋能方面还要加倍努力。
一是更大力度地打好基础。继续加大工业互联网等基础设施建设,加快5G基站建设进园区,建设区域综合性工业互联网标识解析体系。规划好“十四五”制造业发展主线,重点建立健全企业数字化转型扶持政策。对企业在数字化改造设备投资、人员培训费用、技术创新投入、贷款融资需求等重点方面加大扶持力度,为企业数字化转型指明方向。
二是更加优质地做好服务。眼下,浙江具备提供工业信息平台服务能力的企业数量较多,但缺乏具备整体综合解决方案和全领域覆盖能力的行业龙头。对此,我建议全省大力推动标准制定,提升创新能力,重点鼓励支持工业软件研发,加快培育行业数字化技术改造示范项目和标杆企业,突破工业软件“卡脖子”问题。
三是更加精准地配好人才,特别是“高精尖”领军人才、精通信息化与生产制造的复合型人才。一方面加大对数字经济人才引进的政策支持力度,建立高层次人才信息库,引进数字经济领域的领军人才。另一方面完善高校数字人才培养体系,重点培养既懂网络通信技术又懂企业生产体系的复合型“数字工匠”和数字企业家。